quarta-feira, 5 de setembro de 2018
Sucesso é não fazer de conta
Para mim, o que realmente faz a diferença para uma carreira bem-sucedida são as sutilezas das relações humanas
Quando eu era criança, os professores costumavam elogiar minha força de vontade. E eu vivia em busca do que precisava fazer para me tornar bom em tudo que botava os olhos. Enquanto frequentava a escola do bairro,
sábado, 12 de maio de 2018
terça-feira, 7 de março de 2017
Ser competitivo nunca foi tão complexo
Há 15 anos, eram necessários US$ 5 milhões de dólares para se criar uma empresa de tecnologia. Hoje, com a popularização da maioria dos recursos, esse custo caiu para menos de US$ 5 mil dólares.
segunda-feira, 23 de janeiro de 2017
As Competências Dos Heróis
Você sabe quais são as competências necessárias para atingir seus objetivos? Entenda o que os heróis possuem de diferente e como podemos desenvolver habilidades em nós mesmos.
segunda-feira, 19 de setembro de 2016
Por que essa obsessão em ser líder? Veja como isso afeta sua vida
O mercado para livros e palestras sobre liderança sofreu um grande ponto de inflexão na virada do século e explodiu. Desde então, uma indústria inteira surgiu ao redor do assunto. Isso se deve, em grande parte, ao fato de todos se enxergarem como líderes e acharem que a liderança pode ser conquistada do dia para a noite facilmente.
quinta-feira, 15 de setembro de 2016
O lado negro do empreendedorismo que nunca te contaram
O empreendedorismo é muitas vezes visto exclusivamente pelo prisma das histórias de sucesso. Pessoas se fascinam com o potencial de poder montar seus horários, trabalhar de onde você estiver e não ter que responder a um chefe. Porém, existe o outro lado da moeda, e que você não costuma ouvir em livros e palestras do gênero: a solidão.
segunda-feira, 5 de setembro de 2016
Nexialista – O líder que não tem todas as respostas, mas sabe onde buscá-las
Além dos desafios comuns do ambiente de negócios, devido à diversidade e à complexidade das forças atuantes, as organizações ainda possuem a tarefa de administrar o único aspecto constante desse meio: a mudança! Peter Drucker se refere ao contexto atual dos negócios como a “era da descontinuidade”, uma época em que qualquer movimento externo relacionado à economia, política ou sociedade pode causar um impacto profundo dentro das organizações.
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